Aprobada la Ley de Familias: medidas, derechos y permisos

Este martes 27 de febrero, el Gobierno ha aprobado el proyecto de ley de familias que pretende reforzar la protección social de todos los tipos de familias que hay en España. También, reconocer nuevos derechos para las familias monoparentales y parejas de hecho, así como nuevos permisos para fomentar la conciliación, entre otros.

Esta ley, que decayó debido a la nueva convocatoria de elecciones, ha sido llevada al Consejo de Ministros con el mismo texto que impulsó Ione Belarra en la pasada legislatura.

6 nuevas medidas de la Ley de Familias

Aunque esta ley busca garantizar la protección económica y social de todo tipo de familias españolas, hay algunos permisos y derechos que no se incluyen. Estos son:

  • Prestación universal por crianza.
  • Ampliación a 20 semanas de los permisos de nacimiento y adopción.
  • Retribución del nuevo permiso para madres y padres de 8 semanas hasta que su hijo cumpla 8 años.

Sin embargo, aunque no se incluyen estas medidas, sí que se espera poder negociarlas en el marco de los presupuestos.

A banda de esto, veamos qué nuevas medidas, permisos y derechos incluye la Ley de Familia aprobada hoy por el gobierno español.

Reconocimiento y protección a todo tipo de familias

Para garantizar la igualdad de derechos, la ley de familias reconoce y protege jurídicamente a todos los tipos de familias que hay en España, como son las:

  1. LGTBI.
  2. Tengan algún miembro con discapacidad.
  3. Partos múltiples.
  4. Reconstruidas, adoptivas o de acogida.

Equiparación de derechos para las parejas de hecho

En 2021 se reformó la pensión de viudedad para equiparar los derechos entre las parejas de hecho y los matrimonios. Asimismo, en el real decreto de junio de 2023, se aprobó que las parejas de hecho puedan gozar de 15 días de permiso tras registrarse. Y, con la ley de familias, se crea un registro estatal de parejas de hecho, así como otras equiparaciones.

Cambio de nombre al término ‘familias numerosas’

La nueva ley crea el concepto de ‘familias con mayores necesidades de apoyo a la crianza’ en la que se incluyen a las familias numerosas, como son las monoparentales con dos hijos o las que cuentan con un miembro con discapacidad. Todas ellas tendrán los mismos beneficios sociales y fiscales que tienen ahora las familias con más de tres hijos.

Asimismo, esta ley reconoce a aquellas familias numerosas categorizadas como especiales que:

  • tienen cuatro hijos (ahora son cinco).
  • tres hijos en familias con rentas bajas.
  • en caso de divorcio con custodia compartida, este título lo podrán ostentar tanto la madre como el padre.

Ser familia numerosa te aporta unas ayudas extras para la mejora de la crianza de los hijos. Esto es así para facilitar la protección de las personas dependientes. Es importante que las personas que más queremos y son más vulnerables estén protegidas. Un seguro de vida siendo familia numerosa, es un recurso que se hace esencial para una mayor tranquilidad financiera en caso del fallecimiento de la persona que sustenta esta unidad familiar.

Nuevo título: familias monoparentales

El título de familias monoparentales incluye el derecho gratuito a 16 semanas de escolarización en guarderías, acceso prioritario a vivienda pública y ayudas.

Solo las familias monoparentales con dos hijos tendrán los mismos beneficios en deducciones, transporte público, becas, entradas, etc. que las familias numerosas. Un déficit que remarca el colectivo formado por un progenitor con un solo hijo.

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Permisos para la conciliación

Los tres permisos que se aprobaron en junio de 2023 y que se incluyen para fomentar la conciliación son:

  • Derecho a ausentarse hasta cuatro días por causas de fuerza mayor.
  • Derecho a ausentarse hasta cinco días por accidente o enfermedad graves de un familiar
  • Permiso parental de hasta 8 semanas no retribuido. Queda pendiente financiar cuatro de las ocho semanas como marca la normativa europea de conciliación.

Asimismo, en la ley se incluye que el padre o segundo progenitor pueda anticipar la suspensión de contrato 10 días antes de la fecha prevista para el parto. Y estos días no se descontarán de las 16 semanas de permiso de paternidad.

Renta por crianza

A través de las deducciones para madres trabajadoras, el cheque bebé de 100 euros y la ampliación del Ingreso Mínimo Vital, la pasada legislatura se consiguió que un 95% de familias con hijos de 0 a 3 años tengan algún tipo de ayuda.

Y con esta ley, se pretende ampliar las ayudas destinadas a la crianza de los hijos. Concretamente, el ministro de Derechos Sociales intentará ampliar dichas ayudas a todas las familias con niños de hasta 6 años de edad.

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